Le métier de manutentionnaire représente une porte d'entrée accessible vers le monde du travail, sans exigence de diplôme particulier. Pourtant, face à des dizaines de candidatures pour chaque poste, votre CV doit démontrer votre fiabilité, votre condition physique et votre connaissance des règles de sécurité. Un document trop vague ou mal structuré vous fera passer à côté d'opportunités réelles dans un secteur qui recrute massivement. Découvrez nos exemples de CV pour les métiers du BTP et de la logistique pour identifier les formats qui fonctionnent dans votre domaine.
Ce guide vous propose un exemple complet de CV manutentionnaire commenté, les compétences recherchées par les recruteurs de la logistique, des accroches adaptées à tous les profils et des conseils pratiques section par section. Que vous débutiez dans le métier, que vous changiez de secteur ou que vous souhaitiez valoriser vos CACES, vous pouvez générer votre CV manutentionnaire avec l'assistant IA Resumory pour obtenir un document professionnel optimisé en quelques minutes.
CV Manutentionnaire Logistique
Mohamed Diallo
Manutentionnaire - Agent Logistique
- Francais (natif)
- Wolof (courant)
- Anglais (A2)
- Football
- Musculation
- Cuisine africaine
- Endurant
- Assidu
- Adaptable
Manutentionnaire et agent logistique avec 5 ans d'experience en entrepot et plateforme de distribution. Habitue au travail physique, au port de charges lourdes et aux cadences soutenues. Fiable et assidu, je contribue activement au bon fonctionnement de la chaine logistique.
- Agent Logistique / ManutentionnaireCarrefour Supply Chain, Salon-de-Provence01/2023
- Preparation de commandes a la vocale (300+ colis/jour).
- Chargement des camions au transpalette electrique.
- Controle quantitatif et qualitatif des marchandises.
- ManutentionnaireFM Logistic, Miramas03/2021 - 12/2022
- Dechargement de containers et rangement en zone de stockage.
- Etiquetage et filmage des palettes.
- Nettoyage des zones de travail et respect des normes de securite.
- Manutentionnaire (interim)Diverses missions via Adecco / Manpower06/2020 - 02/2021
- Missions variees en logistique, grande distribution et industrie.
- Adaptabilite rapide aux differents environnements de travail.
- Titre Professionnel Agent MagasinierAFPA Marseille01/2020 - 05/2020
Gestion de stock, preparation de commandes, expedition.
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Exemple de CV Manutentionnaire Complet et Efficace
Voici un modèle de CV manutentionnaire réaliste et directement exploitable. Chaque section a été pensée pour refléter les attentes concrètes des responsables logistique et des agences d'intérim.
Karim Benali
Manutentionnaire Polyvalent avec CACES
[email protected] | 06 12 34 56 78 | Lyon (69)
PROFIL
Manutentionnaire polyvalent avec 4 ans d'expérience en entrepôt
logistique et plateforme e-commerce. Titulaire des CACES 1, 3 et 5,
j'assure la réception, le stockage et l'expédition de 200 à 300
colis quotidiens. Reconnu pour ma rigueur dans le respect des
procédures de sécurité et ma capacité à maintenir un rythme soutenu
même en période de forte activité.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
Manutentionnaire Cariste | Logidis Distribution, Vénissieux
Janvier 2022 – Présent
• Réception et contrôle de 150 palettes par jour avec vérification
qualitative et quantitative des marchandises (écarts réduits à 2%)
• Chargement et déchargement de 12 à 15 camions quotidiens à
l'aide de chariots élévateurs (CACES 3 et 5)
• Préparation de commandes en pick-to-light avec un taux de
précision de 99,5% sur 2 500 références actives
• Gestion du stockage en hauteur (6 niveaux) et optimisation
de l'espace disponible, augmentant la capacité de 15%
• Respect strict des consignes de sécurité et participation aux
inventaires trimestriels (4 inventaires/an)
Manutentionnaire | Entrepose Rhône-Alpes, Corbas
Mars 2020 – Décembre 2021
• Manutention manuelle de colis de 5 à 25 kg dans un entrepôt
de 8 000 m² gérant 40 000 références
• Utilisation quotidienne de transpalettes manuels et électriques
pour déplacer 80 à 100 palettes par jour
• Filmage, cerclage et étiquetage de 60 palettes par jour selon
les normes EPAL et protocoles export
• Tri et acheminement des colis vers les zones de stockage avec
respect du plan de circulation interne
• Collaboration avec une équipe de 12 manutentionnaires en
horaires décalés (6h-14h / 14h-22h)
FORMATION
CAP Opérateur Logistique
Lycée Professionnel Tony Garnier, Lyon | 2019
CERTIFICATIONS
CACES R489 Catégorie 1 (transpalettes) – Validité 2029
CACES R489 Catégorie 3 (chariots élévateurs) – Validité 2029
CACES R489 Catégorie 5 (chariots à mât rétractable) – Validité 2029
SST (Sauveteur Secouriste du Travail) – Validité 2026
COMPÉTENCES TECHNIQUES
• Engins de manutention : transpalettes électriques, chariots
élévateurs, gerbeurs, rolls
• Gestion de stock : picking, rangement, inventaire, étiquetage
• Logiciels : WMS (Warehouse Management System), scanners code-barres
• Normes de sécurité : port des EPI, gestes et postures,
signalisation entrepôt
QUALITÉS PROFESSIONNELLES
Ponctualité, rigueur, travail en équipe, résistance physique,
respect des consignes, adaptabilité aux horaires décalés
DISPONIBILITÉ
Disponible pour horaires décalés, week-ends et jours fériés
Permis B (véhiculé)
En-tête claire avec spécialisation : Karim indique immédiatement sa polyvalence et ses CACES. Le recruteur identifie en un coup d'œil qu'il peut conduire des engins, un critère souvent déterminant pour départager les candidatures.
Accroche quantifiée et concrète : en quatre lignes, il situe son expérience (4 ans), son environnement (entrepôt et e-commerce), sa capacité de traitement (200 à 300 colis/jour) et met en avant ses CACES. Ces chiffres transforment une candidature générique en profil opérationnel immédiatement.
Missions détaillées avec résultats mesurables : chaque poste contient des volumes précis (nombre de palettes, taux de précision, surface d'entrepôt, nombre de références). Ces données prouvent l'efficacité plutôt que de simplement lister des tâches.
Section certifications mise en avant : les CACES sont placés dans une rubrique dédiée avec les dates de validité, un élément que les recruteurs vérifient systématiquement. Le SST renforce la crédibilité sur la sécurité.
Disponibilité clairement affichée : mentionner d'emblée votre flexibilité horaire et votre permis B lève immédiatement deux des principales questions que se posent les employeurs du secteur.
💡 Astuce Pro : Si vous débutez sans expérience en tant que manutentionnaire, valorisez tout emploi où vous avez manipulé des charges, organisé des stocks ou travaillé en équipe. Un job d'été en grande surface, un emploi en restauration ou même un déménagement peuvent démontrer votre capacité physique et votre sens de l'organisation.
L'Accroche Idéale pour un CV de Manutentionnaire
L'accroche de votre CV manutentionnaire doit répondre en trois phrases maximum à la question du recruteur : pourquoi vous embaucher plutôt qu'un autre ? Suivez cette formule éprouvée : [Titre précis] + [expérience ou formation] + [compétence distinctive] + [disponibilité ou certification].
Profil avec CACES et expérience : "Manutentionnaire cariste avec 5 ans d'expérience en plateforme logistique et titulaire des CACES 1, 3 et 5. Spécialisé dans la gestion de flux tendus, j'ai traité jusqu'à 400 colis par jour en période de soldes avec un taux d'erreur inférieur à 1%. Disponible en horaires décalés et le week-end."
Profil débutant sans diplôme : "Jeune manutentionnaire motivé, en excellente condition physique et disponible immédiatement. Formation SST validée et permis CACES 1 en cours d'obtention. Expérience de 6 mois en intérim dans le secteur agroalimentaire où j'ai manipulé 150 colis quotidiens et participé à 2 inventaires complets."
Profil en reconversion : "Ancien magasinier en reconversion vers la manutention logistique. Mes 3 ans en gestion de stock m'ont appris la rigueur du rangement, la lecture de bons de livraison et le respect des procédures de traçabilité. Titulaire du CACES 3, je recherche un poste en entrepôt avec perspective d'évolution."
Profil polyvalent multi-secteurs : "Manutentionnaire polyvalent ayant travaillé dans 4 secteurs différents (e-commerce, pharmaceutique, agroalimentaire, BTP). Maîtrise des contraintes spécifiques à chaque environnement : chaîne du froid, produits dangereux, charges lourdes. CACES 1, 3, 5 valides et habilitation travail en zone ATEX."
⚠️ Attention : Évitez les accroches vagues comme "Manutentionnaire sérieux et motivé recherche emploi stable". Ces formulations n'apportent aucune information concrète et ne vous différencient pas des dizaines d'autres candidatures reçues chaque jour.
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Les Compétences Essentielles pour un CV Manutentionnaire
Les recruteurs du secteur logistique évaluent les CV de manutentionnaire sur trois piliers de compétences. Maîtriser ces savoir-faire et savoir les présenter fait la différence entre une candidature écartée et un appel pour un entretien.
Compétences techniques et certifications
Ce sont les savoir-faire opérationnels que vous utilisez quotidiennement en entrepôt :
- Conduite d'engins de manutention : CACES R489 catégories 1 (transpalettes à conducteur porté), 3 (chariots élévateurs en porte-à-faux), 5 (chariots à mât rétractable). Précisez toujours les numéros et dates de validité.
- Manutention manuelle : utilisation de diables, transpalettes manuels, rolls, chariots de manutention. Indiquez les charges maximales que vous êtes habitué à manipuler.
- Préparation de commandes : picking vocal, pick-to-light, RF (radiofréquence), lecture de bons de préparation, contrôle des références et des quantités.
- Gestion de stock : rangement selon méthode FIFO/LIFO, étiquetage, filmage et cerclage de palettes, inventaires tournants, utilisation de scanners code-barres.
- Logiciels et outils numériques : WMS (Warehouse Management System), terminal de saisie portable, Excel pour les tableaux de bord simples.
Compétences en sécurité et prévention
Dans un métier où les accidents du travail sont fréquents, votre connaissance des règles de sécurité rassure l'employeur :
- Normes de sécurité : port obligatoire des EPI (chaussures de sécurité, gants, casque si nécessaire), respect de la signalisation au sol, application des procédures de circulation en entrepôt.
- Gestes et postures : techniques de levage et de port de charges, prévention des TMS (troubles musculo-squelettiques), échauffements avant prise de poste.
- Habilitations spécifiques : SST (Sauveteur Secouriste du Travail), habilitation électrique si intervention sur chariots, formation incendie, travail en zone ATEX pour secteurs à risque d'explosion.
- Procédures qualité : respect des protocoles HACCP en agroalimentaire, traçabilité des lots, gestion des produits dangereux (ADR), maîtrise de la chaîne du froid.
Qualités professionnelles valorisées
Au-delà des compétences techniques, les recruteurs cherchent des qualités humaines indispensables dans ce métier exigeant :
- Condition physique et endurance : capacité à tenir un rythme soutenu sur 7 à 8 heures, résistance aux températures extrêmes (entrepôts frigorifiques ou non climatisés), station debout prolongée.
- Rigueur et organisation : respect scrupuleux des emplacements de stockage, vérification systématique des références, maintien de la propreté de sa zone de travail.
- Ponctualité et fiabilité : dans un secteur où les flux sont tendus et les horaires stricts, arriver à l'heure et respecter ses engagements est primordial.
- Travail en équipe : coordination avec les autres manutentionnaires, communication avec les chefs d'équipe et les chauffeurs, entraide lors des pics d'activité.
- Adaptabilité : flexibilité horaire (équipes 2x8, 3x8, nuits, week-ends), polyvalence entre différents postes (réception, expédition, picking), capacité à gérer les urgences.
Pour découvrir comment évoluer vers un poste à responsabilités dans la logistique, consultez notre exemple de CV cariste, l'évolution naturelle du manutentionnaire, qui détaille les compétences supplémentaires attendues.
✅ Bon à savoir : Les formations CACES représentent un investissement rentable pour votre carrière. Selon les données du marché 2026, un manutentionnaire sans CACES gagne en moyenne 1 645 € net mensuel, tandis qu'un cariste titulaire des CACES peut atteindre 1 920 € net après quelques années d'expérience.
Réussir son CV Manutentionnaire Sans Diplôme ni Expérience
Le métier de manutentionnaire est accessible sans diplôme et constitue souvent le premier pas vers l'emploi pour de nombreux profils. Voici comment transformer cette situation en atout plutôt qu'en handicap.
Structurer votre CV débutant
Quand vous n'avez pas d'expérience directe en tant que manutentionnaire, inversez l'ordre classique de votre CV. Placez vos compétences et certifications en haut, juste après l'accroche, avant la rubrique expérience. Cette structure met immédiatement en valeur ce que vous savez faire plutôt que ce que vous n'avez pas encore fait.
Formation et certifications en tête : Si vous avez suivi un CAP Opérateur Logistique, une formation CACES ou obtenu votre SST, ces éléments doivent apparaître dans les premiers tiers de votre CV. Détaillez les compétences acquises pendant la formation pratique.
Valoriser toute expérience transférable : Vous avez travaillé en grande surface, en restauration rapide, dans le BTP ou le déménagement ? Ces emplois ont développé des compétences directement transférables : manipulation de charges, travail en flux tendu, respect des normes d'hygiène, coordination en équipe, horaires décalés. Décrivez ces missions avec des chiffres concrets.
Mettre en avant votre motivation et votre disponibilité
Les employeurs du secteur logistique cherchent avant tout des profils fiables et disponibles. Sans expérience, votre motivation devient votre argument principal.
Accroche centrée sur vos atouts : Mentionnez votre excellente condition physique, votre disponibilité immédiate, votre flexibilité horaire et votre volonté d'apprendre. Ces éléments comptent autant qu'un diplôme pour un recruteur qui doit pourvoir un poste rapidement.
Formations en cours : Si vous préparez vos CACES ou suivez une formation Pôle Emploi, indiquez-le clairement avec la date de fin prévue. Un "CACES 3 en cours – obtention mars 2026" montre votre démarche proactive.
Jobs d'été et stages : Même un stage de 3 jours en classe de 3ème dans un entrepôt peut figurer sur votre CV si vous décrivez les tâches réalisées avec précision. Trois jours à observer les flux et à participer au rangement valent mieux qu'une ligne blanche.
Compenser par des qualités personnelles mesurables
Les recruteurs savent que l'expérience s'acquiert rapidement dans ce métier. Ils cherchent surtout des candidats qui tiendront sur la durée.
Condition physique : Mentionnez toute pratique sportive régulière qui démontre votre endurance (course à pied, football, musculation, sports collectifs). Un "Pratique régulière de la course à pied (10 km/semaine)" prouve votre résistance.
Permis et mobilité : Le permis B et un véhicule personnel sont des atouts majeurs, surtout pour les postes en zone industrielle mal desservie par les transports en commun. Mentionnez-le clairement dans votre en-tête.
Disponibilité étendue : Indiquez explicitement "Disponible pour horaires décalés (2x8, 3x8), week-ends, jours fériés et intérim longue durée". Cette flexibilité rassure l'employeur sur votre engagement.
Si vous cherchez d'autres métiers accessibles sans diplôme dans le BTP, découvrez notre modèle de CV plombier, un autre métier accessible du BTP qui offre également des perspectives rapides d'emploi.
💡 Conseil pratique : L'intérim est la porte d'entrée idéale pour débuter sans expérience. Les agences comme Randstad, Adecco ou Manpower forment leurs intérimaires aux CACES et proposent des missions courtes pour acquérir de l'expérience. Après 3 à 6 mois de missions variées, votre CV aura une toute autre allure.
Adapter son CV Manutentionnaire par Secteur d'Activité
Le métier de manutentionnaire s'exerce dans des environnements très variés, chacun avec ses spécificités et ses exigences. Adapter votre CV au secteur visé augmente considérablement vos chances de décrocher un entretien.
E-commerce et logistique de distribution
C'est le secteur qui recrute le plus massivement, avec des pics d'activité lors des soldes, du Black Friday et de Noël. Les recruteurs recherchent la rapidité et la précision.
Compétences à mettre en avant : préparation de commandes en picking vocal ou RF, cadence élevée (mentionnez le nombre de colis/heure), maîtrise des scanners code-barres, respect des délais de livraison, polyvalence entre réception et expédition.
Vocabulaire spécifique : WMS, cross-docking, flux tendu, picking, packing, taux de service, rotation des stocks, supply chain.
Exemple de bullet point : "Préparation de 120 commandes par jour en pick-to-light avec un taux de précision de 99,7% sur une plateforme gérant 15 000 références e-commerce."
Agroalimentaire et chaîne du froid
Secteur réglementé avec des normes d'hygiène strictes et des contraintes de température. La rigueur prime sur la vitesse.
Compétences à valoriser : travail en chambre froide (0°C à -25°C), respect des normes HACCP, traçabilité des lots, gestion FIFO (First In First Out), port des tenues spécifiques, nettoyage des zones de stockage.
Certifications utiles : formation hygiène alimentaire, habilitation travail en atmosphère contrôlée, connaissance des allergènes.
Exemple de bullet point : "Manutention de 200 palettes/jour en chambre froide à -20°C avec respect strict des protocoles HACCP et traçabilité complète des lots pour une entreprise certifiée IFS Food."
Industrie et manufacturing
Environnement souvent bruyant avec manipulation de pièces lourdes ou volumineuses. La sécurité est primordiale.
Compétences recherchées : manipulation de charges lourdes (50 kg et plus), utilisation de ponts roulants et élingues, lecture de plans de stockage, application des consignes de sécurité renforcées, port systématique des EPI.
Formations complémentaires : habilitation élingage, formation pont roulant, travail en zone ATEX (atmosphères explosives), habilitation électrique.
Exemple de bullet point : "Manutention de pièces métalliques de 30 à 80 kg avec pont roulant et élingues dans un atelier de 5 000 m², zéro accident sur 18 mois de présence."
Pharmaceutique et cosmétique
Secteur exigeant avec des normes de qualité très strictes et une traçabilité absolue. La minutie l'emporte sur le volume.
Spécificités à souligner : travail en zone à atmosphère contrôlée, port de tenues stériles, respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), gestion des produits sous température dirigée, traçabilité informatisée.
Points de vigilance : rigueur dans l'enregistrement des lots, respect des dates de péremption, contrôle qualité systématique, discrétion professionnelle.
Exemple de bullet point : "Réception et stockage de 80 lots pharmaceutiques par semaine en zone à température contrôlée (15-25°C) avec saisie informatique et double contrôle qualité selon BPF."
Grande distribution et retail
Polyvalence maximale avec contact client possible et horaires étendus. L'autonomie est très valorisée.
Missions diversifiées : réception des livraisons en début de journée, mise en rayon, gestion de la réserve, inventaires hebdomadaires, aide occasionnelle en caisse, nettoyage des zones de stockage.
Qualités humaines : présentation soignée, sens du service client, discrétion (travail en arrière-boutique pendant les heures d'ouverture), polyvalence totale.
Exemple de bullet point : "Gestion quotidienne d'une réserve de 400 m² avec réception de 8 palettes, mise en rayon de 150 références et participation aux inventaires mensuels dans un hypermarché de 3 500 m²."
⚠️ Point important : Ne mentez jamais sur vos habilitations ou certifications. Les CACES sont vérifiables et une fausse déclaration peut entraîner un licenciement immédiat en cas d'accident. En revanche, mentionnez toujours les formations en cours avec leur date de fin prévue.
Créez votre CV Manutentionnaire Professionnel en Quelques Minutes
Le métier de manutentionnaire offre des perspectives stables dans un secteur qui recrute en permanence, avec des opportunités dans toutes les régions de France. Accessible sans diplôme, il permet d'acquérir rapidement de l'expérience et d'évoluer vers des postes de cariste, chef d'équipe ou gestionnaire de stocks. Avec un salaire d'entrée autour de 1 645 € net mensuel qui peut atteindre 1 920 € net avec les CACES et l'expérience, c'est un métier qui valorise le terrain et la polyvalence.
En suivant les conseils de ce guide et en vous appuyant sur l'exemple détaillé, vous disposez de tous les éléments pour construire un CV manutentionnaire qui se démarque des candidatures génériques. Resumory vous permet d'aller encore plus loin : créer un CV professionnel avec l'aide de l'intelligence artificielle en quelques échanges, avec des suggestions de compétences adaptées à votre profil et une mise en page optimisée pour les logiciels de recrutement.
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FAQ – CV Manutentionnaire
Comment faire un bon CV manutentionnaire sans expérience ?
Pour un premier CV manutentionnaire, mettez en avant votre condition physique, votre disponibilité et toute expérience où vous avez manipulé des charges ou travaillé en équipe. Placez vos formations et certifications (CACES, SST) en tête de CV. Valorisez vos jobs d'été, stages ou missions d'intérim même courts avec des chiffres concrets (nombre de colis manipulés, durée, type de marchandises). Indiquez clairement votre flexibilité horaire et votre permis B. Un CV d'une page bien structuré suffit largement pour débuter.
Quelles compétences mettre sur un CV de manutentionnaire ?
Les compétences les plus recherchées se répartissent en trois catégories. Techniques : conduite d'engins (CACES 1, 3, 5), préparation de commandes, utilisation de scanners, filmage/cerclage, gestion de stock. Sécurité : port des EPI, gestes et postures, respect des consignes, SST, procédures qualité. Personnelles : ponctualité, résistance physique, travail en équipe, adaptabilité aux horaires décalés, rigueur. Adaptez cette liste selon l'offre visée et le secteur (e-commerce, agroalimentaire, industrie).
Les CACES sont-ils obligatoires pour un manutentionnaire ?
Non, les CACES ne sont pas obligatoires pour tous les postes de manutentionnaire, mais ils augmentent considérablement vos chances d'embauche et votre salaire. Un manutentionnaire sans CACES effectue de la manutention manuelle avec transpalettes manuels et diables. Avec les CACES (surtout les catégories 1, 3 et 5), vous devenez cariste et accédez à des postes mieux rémunérés. De nombreuses entreprises et agences d'intérim proposent des formations CACES à leurs employés après quelques mois d'ancienneté.
Comment rédiger une accroche pour un CV manutentionnaire ?
Suivez cette structure : titre + expérience ou situation + compétence distinctive + disponibilité. Exemple pour débutant : "Manutentionnaire motivé, excellente condition physique et disponibilité immédiate. Formation SST validée et 4 mois d'expérience en intérim agroalimentaire avec manipulation de 180 colis/jour. Permis B, disponible horaires décalés et week-ends." Pour un profil expérimenté : "Manutentionnaire cariste, 6 ans en logistique e-commerce. CACES 1, 3, 5 valides. Spécialisé flux tendu avec traitement de 350 commandes/jour, taux d'erreur < 1%." Évitez les adjectifs creux, privilégiez les faits.
Quel est le salaire moyen d'un manutentionnaire en 2026 ?
Selon les données actualisées 2026, un manutentionnaire débutant gagne environ 1 645 € net mensuel (proche du SMIC). Avec l'expérience et les CACES, le salaire évolue : un cariste en milieu de carrière (4-9 ans) touche en moyenne 1 560 € net, tandis qu'un cariste expérimenté (10-20 ans) peut atteindre 1 920 € à 2 080 € net mensuel selon le secteur et la région. Les primes (panier, transport, travail de nuit, 13ème mois) peuvent augmenter la rémunération de 10 à 20%. Les perspectives d'évolution incluent chef d'équipe, gestionnaire de stocks ou responsable d'entrepôt.
Quelle est la différence entre manutentionnaire et cariste ?
Le manutentionnaire effectue principalement de la manutention manuelle avec des outils non motorisés (diables, transpalettes manuels, rolls) et porte des charges à la main. Le cariste est un manutentionnaire qui conduit des engins de manutention motorisés (chariots élévateurs, gerbeurs) et doit posséder les CACES correspondants. Un cariste a donc des responsabilités supplémentaires, un salaire plus élevé et des perspectives d'évolution plus larges. Beaucoup de manutentionnaires évoluent vers le poste de cariste après avoir obtenu leurs CACES via leur employeur.